სასწავლო შვებულება არის სამუშაო ანაზღაურების დამატებითი შვებულება სხდომის პერიოდში. სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, ეს არის ნორმალურად მოამზადოს და გადასცეს სხდომას, ასევე დაისვენოს ცოტა. საგანმანათლებლო შვებულების უზრუნველყოფა ხდება შრომის კანონმდებლობით გათვალისწინებული გარკვეული წესების შესაბამისად. მოსწავლე ვალდებულია წერილობით შეავსოს სასწავლო შვებულება, რომელსაც თან ახლავს უმაღლესი საგანმანათლებლო დაწესებულებიდან მიღებული სერთიფიკატი, რომელიც განსაზღვრავს სესიის ზუსტ დროს და ადასტურებს სტუდენტის სხდომას. უფრო დეტალურად განვიხილოთ ყველა საფუძველი, რომლისთვისაც დამატებითი სასწავლო შვებულებაა გათვალისწინებული.
ვის შეუძლია შვებულების შესწავლის უფლება?
ნებისმიერი თანამშრომელი, რომელსაც სწავლობს უმაღლეს სასწავლებელში უფლება აქვს შეისწავლოს შვებულება. თუ დასაქმებულმა მიიღო მეორე უმაღლესი განათლება, სწავლის შვებულება გაიცემა იმავე პირობებში, რაც პირველია. იგივე ვრცელდება საგანმანათლებლო შვებულების კურსდამთავრებულთათვის. გარდა ამისა, სწავლა მოსწავლეებსა და მაგისტრატურაში გაემგზავრება.
სხდომის საგანმანათლებლო შვებულების ფორმირების უფლება ხელმისაწვდომია მხოლოდ დასაქმებულთა დასაქმების ძირითად ადგილას. სწავლის შვებულება ნახევარ განაკვეთზე სტუდენტი ჩვეულებრივ განსხვავდება. საგანმანათლებლო შვებულება ნახევარ განაკვეთზე მუშაკებს მიეკუთვნება ზოგადად, მაგრამ არა გადახდილი. გარდა ამისა, მხოლოდ იმ სტუდენტებს, რომლებიც წარმატებით სწავლობენ და არ აქვთ არადამაკმაყოფილებელი ჩანაწერები ჩანაწერთა წიგნში, უფლება აქვთ სხდომაზე მუშაობის უფლება.
სწავლის ხანგრძლივობა სიგრძეზე
კანონით გათვალისწინებული შვებულების ხანგრძლივობაც გათვალისწინებულია. დამატებითი ანაზღაურებადი შვებულება შეიძლება ჩაითვალოს პირველი და მეორე კურსების მოსწავლეებს სამონტაჟო სხდომის პერიოდში (წყვილი), ლაბორატორიული და საკონტროლო სამუშაოების შესრულება, კრედიტებისა და გამოკვლევების აღება. ასეთი შვებულების ხანგრძლივობა მერყეობს საგანმანათლებლო დაწესებულების აკრედიტაციის დონის მიხედვით, რომელშიც დასაქმებულია ტრენინგი. საუნივერსიტეტო აკრედიტაციის 1 და 2 კლასის შესწავლის საღამოს ფორმით, საგანმანათლებლო შვებულება არის 10 კალენდარული დღე, ხოლო 2 და 3 - დან 20 - მდე დღით. კორესპონდენციის კურსებზე, აკრედიტაციის დონის მიუხედავად, სწავლის შვებულება გაიცემა 30 კალენდარულ დღეს.
მესამე და მეოთხე კურსების მოსწავლეებისათვის, სამთო-საორგანიზაციო პერიოდის გასვლისათვის აკრედიტაციის დონისა და სწავლების ფორმა 20, 30 და 40 კალენდარული დღის განმავლობაში გაიცემა. სახელმწიფო გამოცდების ჩაბარება აკადემიის დონისა და სტუდენტის განათლების ფორმის მიუხედავად, 30 დღის განმავლობაში სწავლის შვებულება გაიცემა. კურსდამთავრებულთა კურსზე დიპლომის შემუშავებისა და გასავლელად, აკრედიტაციის, საღამოს ან კორესპონდენციის კურსების 1 და 2 დონის მქონე სტუდენტებს 2 თვის განმავლობაში გაემგზავრებიან. აკრედიტაციის 3 და 4 დონის უნივერსიტეტების სტუდენტები - 4 თვე. ასპირანტის შემსწავლელ დაწესებულებებში მოსწავლეებისათვის სწავლის შვებულება გათვალისწინებულია იმავე საფუძვლით, რაც აკრედიტაციის შესაბამისი დონის უნივერსიტეტის მესამე კურსის სტუდენტებს.
სასწავლო გასვლის მინიჭების წესი
იმ შემთხვევაში, თუ დამქირავებელი არ დაუშვებს სწავლის გაგრძელებას სხდომაზე, მაშინ არ შეაგროვეთ ყველა საჭირო დოკუმენტი. სხვა შემთხვევაში მას არ შეუძლია უარი თქვას თქვენზე. გათავისუფლება გაიცემა
სასწავლო შვებულების გადახდა ხორციელდება საშუალო ხელფასის გაანგარიშებით და ამ ოდენობით გამრავლების დღეების რაოდენობით. შვებულება მიენიჭება დასაქმებულს შვებულების მინიჭებამდე არანაკლებ სამი დღით ადრე.